尼克·托马斯-西蒙兹表示，政府对薪酬纠纷的解决只是工党履行其在反对党时做出的承诺。
一位高级部长表示，鉴于政府为培训司机和初级医生提供的薪酬，建议更多的公共部门工人采取工业行动是“不公平的”。
内阁办公室部长尼克·托马斯-西蒙兹(Nick Thomas-Symonds)表示，政府在与公共部门工人的交易中“坚持我们在反对党时做出的承诺”。
周三，一项旨在结束与火车司机长期纠纷的新薪酬提议浮出水面。
该协议将由Aslef工会投票表决，其中包括2019年至2022年的工资上涨5%，2022年至2024年的工资上涨4.75%，2024年至2025年的工资上涨4.5%。
另一项对初级医生的单独提议是在两年内增加22%。
英国财政大臣雷切尔·里夫斯在工党上台后的最初几周制定了公共支出计划，并宣布了其他公共部门员工的加薪计划。
当有人向他提出，在政府提出培训司机和初级医生后，其他公共部门的工作人员将排队要求加薪15%时，托马斯-西蒙兹表示不同意。
“我认为这也是一种不公平的描述，”这位财政部长告诉时代电台。
“我认为至关重要的是，我们再次成为一个坚持我们在反对党时所做承诺的政府。
“我们承诺会坐下来寻找解决方案，人们对此表示怀疑，但实际上这正是我们在政府中所做的。”
他说，有关铁路方面在薪酬方面不会进行改革的说法是错误的，他补充说:“我们绝对希望为乘客提供更好的服务，坦率地说，考虑到铁路近年来的状况，这是一个很低的标准。”
据该工会称，这是英国铁路历史上持续时间最长的一次纠纷。
司机们被建议接受这一提议，这将结束长达两年的纠纷，在此期间，他们已经进行了18天的罢工行动，并拒绝非合同加班，给乘客带来了巨大的干扰。
影子下议院领袖克里斯·菲利普指责政府“天真”，并声称其他工会将要求更多的资金。
他告诉《泰晤士报》电台:“很明显，工党的工会资方玩弄了他们。
“谈判的第一条规则是，如果你提出一份报价，在这种情况下，是一份薪酬报价，你要确保所有需要解决和达成一致的问题都能同时达成一致。你不能放任不管，工党政府显然就是这么做的。”
他补充说:“工党政府真是太天真了，以为只要给工会投点钱就能解决所有问题。”
“当然，他们所做的就是回来要求更多。其他工会也会回来要求更多。”
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希望本篇文章《部长：暗示公共部门员工要求加薪的排队现象是‘不公平’》能对你有所帮助！
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